Национальное управление по трудовым отношениям США официально начало расследование двух жалоб на условия труда, поданных против Apple. Технокорпорацию, известную своей нелюбовью публично обсуждать внутренние проблемы, обвиняют в давлении на работников.

В апреле сотрудники компании запустили опрос о размере заработной платы, получаемой за одну и ту же работу, через корпоративный мессенджер Slack. Однако Apple заблокировала опрос, ссылаясь на конфиденциальность этой информации. Были приостановлены и другие опросы, при этом ни один из них не нарушал правила конфиденциальности. В конце августа корпорация запретила создать канал для обсуждения справедливого размера заработной платы, что, по словам программиста Шер Скарлетт, стало для нее «последней каплей». Сотрудница подала жалобу в Национальное управление по трудовым отношениям США 1 сентября.